For å lese denne saken må du være abonnent

Et abonnement gir tilgang til alt innhold vi publiserer

☀️ SOMMERKAMPANJE 1 krone, ut august Du kan betale med vipps

Deretter kr 299,- pr måned. Automatisk månedlig fornyelse til ordinær pris. Ingen bindingstid, du sier selv opp når du ønsker

Er du allerede abonnent?

Fortsett 👉

En muslimsk kvinne ba likestillingsombudet vurdere om hun var blitt diskriminert på et NAV-kontor, hvor hun søkte veiledning for å komme seg inn i arbeidslivet. Den mannlige veilederen i NAV skal ifølge klagen ha nektet å snakke med henne så lenge hun hadde på seg niqab, et ansiktsdekkende hodeplagg. Kvinnen fikk ikke medhold. Illustrasjonsfoto: Michał Huniewicz / CC / Flickr

Muslimer sliter 
med å vinne fram

De siste to årene har fem muslimer klaget over påståtte brudd på diskrimineringsloven. Bare én av de fem har fått medhold.

Publisert Sist oppdatert

Hodeplagg, skjegg, bønnerom, trakassering på arbeidsplassen og feil kjønn på lege:

De siste to årene har likestillings- og diskrimineringsombud Sunniva Ørstaviks medarbeidere behandlet fem saker hvor muslimer har klaget på diskriminering på grunn av religion. Bare en av dem har fått ombudet med på at de er utsatt for brudd på diskrimineringsloven.

Les også: «Trakassert muslim fikk ikke medhold»

Powered by Labrador CMS