- Gjør ingenting nytt i 2014
Pinsepastors suksessoppskrift er å gjøre det samme, bare litt bedre. Her er planene til toneangivende kristenledere ved starten av et nytt år.
Sett bort fra budsjett, markedsføring og personalpolitikk. Hva vil egentlig kristenledere med 2014?
Bibelkunnskap, diakoni, nyfrelste, kirkevekst og generasjonsvekslingen er bare litt av det som ligger aller lengst fremme hos noen av dem som leder kristenfolket i Norge.
Artikkelen fortsetter under annonsen.
Øystein Gjerme
Pastor i Salt, i Bergen
- Hvilke mål har du for menigheten i 2014?
- I vårt tiende år som menighet er det en mengde virkegrener som har konkrete målsettinger om vekst og fremgang for det nye året. Vi liker å tenke om årshjulet vårt som en vindeltrapp. Vi gjør stort sett det samme hvert år, men vi gjør det på et litt høyere nivå.
- Hvordan skal dere nå målene?
- Det er viktig for oss at målsetting gjøres av lederne for ulike avdelinger og virkegrener. Vi har bestandig gjort det på den måten, og merker at det fører til at målsettingene er realistiske, og at de fører til eierskap og ansvarlighet hos et stort antall ledere.
- Hva er de største utfordringene for din menighet i 2014?
- Vår utfordring er å vokse med veksten. I en menighet som består av en større gruppe mennesker, fordelt på ulike forsamlinger så er klarhet og tydelighet avgjørende. Vi bruker en god del kraft og ressurser på å sikre at dette blir ivaretatt dette året.
- Hvilke impulser utenfra tror du kommer til å prege din organisasjon/samfunn i året som kommer?
Artikkelen fortsetter under annonsen.
- Vi er så takknemlig for de impulsene vi får fra andre steder, samtidig som vi er bevisst på å etablere en egen identitet. Vi har mye fokus på det sistnevnte i denne perioden, og fundamentet for dette er allerede lagt. Nå må vi bare fortsette.
Halvor Nordhaug
Biskop i Bjørgvin bispedømme
- Hvilke mål har du for bispedømmet i 2014?
- Vår visjon for bjørgvin bispedømme har denne overskriften: "Saman vil vi ære Den treeinige Gud".
- Hvordan skal dere nå målene?
- Vi vil i år holde fokus på ungdomsarbeidet etter Ungdomsåret 2013. Likedan vil vi satse på trosopplæring, det er tre nye prostier som får statlige midler til dette i år og det er viktig at disse kommer godt i gang.
- Hva er de største utfordringene for bispedømmet i 2014?
- Barn og ungdom - uten tvil. Vi går til motoffensiv mot den store kunnskapsløsheten om kristen tro som nå brer seg. En annen utfordring er Grunnlovsjubileet som bl.a. utfordrer Den norske kirke til å tenke gjennom sitt fremtidige forhold til staten og statens verdigrunnlag, og kirkelige markeringer i det offentlige rom.
Artikkelen fortsetter under annonsen.
- Hvilke impulser utenfra tror du kommer til å prege din organisasjon/samfunn i året som kommer?
- Menighetene i Bjørgvin er mangfoldige og henter inn impulser fra flere ulike kilder. Det er vanskelig å peke på noen spesielle.
Øyvind Haraldseid
Generalsekretær i Misjonsforbundet
- Hvilke mål har du for Misjonsforbundet i 2014?
- På hjemmebane har Misjonsforbundet satt seg et mål om fordobling innen år 2020, og å plante 20 nye menigheter. Vi er i rute og det er mye optimisme i Misjonsforbundet om dagen.
- På tross av alt det positive er det et stadig behov for å styrke troen på at den enkelte av oss er kalt til å være med på å bygge Guds rike. En fordypning av vårt trosliv er en forutsetning for at nye menigheter kan plantes, etablerte menigheter videreutvikles og fornyes.
- Hvordan skal dere nå målene?
- Vi vil utvikle våre etablerte og nyere menigheter og satse på prosjekterte menighetsplantinger. Lederutvikling er viktig for oss, samt å fostre disippelliv hos mennesker i alle aldre. Vi vil mobilisere nasjonalt, styrke lokalt og utruste personlig.
Artikkelen fortsetter under annonsen.
- Hva er de største utfordringene for Misjonsforbundet i 2014?
- At vi er oss selv nok og gjør vår tro til en privatsak i møte med samfunnet rundt oss. Vi må også se de diakonale utfordringene der vi kan utgjøre en forskjell i våre lokalsamfunn. Økonomi kan være en brems eller gi energi og fart til arbeidet. Og så trenger vi flere arbeidere, både ute og hjemme.
- Hvilke impulser utenfra tror du kommer til å prege din organisasjon/samfunn i året som kommer?
- Det er alltid viktig å lytte til verden utenfor oss, men likevel vil jeg si at de viktigste impulsene vi får, får vi innefra, fra våre egne og gjennom det Gud ved sin Hellig Ånd taler til sin menighet lokalt.
- Høsten 2014 møter vi våre søsterkirker til generalforsamling i IFFEC (International Federation of Free Evangelical Churches) i Mexico. Å lytte til våre samarbeids- og søsterkirker gir viktige perspektiver for arbeidet både internasjonalt og i Norge. Særlig tett jobber vi med våre søsterkirker i USA Evangelical Covenant Church, Det danske Misjonsforbund og Det tyske Misjonsforbund (Bund Freier Evangelischer Geminden).
- Forfatteren Alan J. Roxburgh skal være med på et av våre vintermøter. Han er en av dem vi finner det interessant å lytte til utenfor vår sammenheng.
Erik Furnes
Generalsekretær i Indremisjonsforbundet
- Hvilke mål har du for Indremisjonsforbundet i 2014?
Artikkelen fortsetter under annonsen.
- Vi arbeider hele tiden for at mennesker skal bli frelst og etterfølge Jesus Kristus, og satser særlig på at det skal etableres nye felleskap og forsamlinger for barn, unge og voksne, og helst på steder der det er lite kristent arbeid før. Vi vil også arbeide for sterkere bevissthet rundt trosopplæringen i kristne hjem, og styrke oppfølging og utrustning av våre medarbeidere.
- Hvordan skal dere nå målene?
- Det er mange ting, men kan nevne: Vi vil gjøre nettsider for evangelisering kjent på utradisjonelt vis, bruke forkynnere inn mot skolene våre, utdanne indremisjonærer på Bibelskolen, bruke ressurser på å følge opp unge talenter i organisasjonen, utarbeide materiell for trosopplæring. Dessuten er jo målretta informasjonsarbeid viktig for å realisere det vi vil skal skje lokalt.
Hva er de største utfordringene for din organisasjon i 2014?
Vi merker at økonomien lett begrenser oss fra å gjøre nye satsinger. For mye ressurser er knyttet opp til det bestående. Dessuten er tilgangen på unge ledere en mangel, og blant den voksne generasjon ser vi nok ofte at arbeid i forsamling prioriteres ned.
- Hvilke impulser utenfra tror du kommer til å prege din organisasjon/samfunn i året som kommer?
Vi håper å være godt representert under DAWN-konferansen Sendt 2014 i mars, og jeg tror det kommer til å bli det viktigste dette året.
Andreas Hegertun
Pressetalsmann for Pinsebevegelsen
Artikkelen fortsetter under annonsen.
- Hvilke mål har du for menigheten i 2014?
- Vi har fire klare mål for vår virksomhet: «Neste generasjon», «livslang etterfølgelse av Jesus», «de som ennå ikke tror» og «forandring av mennesker og samfunn».
- Hvordan skal dere nå målene?
- Hvert år har vi ett av disse fire målene som hovedtema for vår store lederkonferanse som heter LED. Så arrangerer vi LED regionalt rundt omkring i Norge hvor vi jobber med hvordan dette operasjonaliseres i de ulike regionene. I tillegg har vi arbeidsutvalg som jobber med hvert felt.
- Hva er de største utfordringene for din organisasjon i 2014?
- Vi har definert at våre to viktigste utfordringer er livskraftig barne- og ungdomsarbeid i alle menigheter. Samt at veldig mange steder i Norge trenger at det startes flere kirker.
- Hvilke impulser utenfra tror du kommer til å prege din organisasjon/samfunn i året som kommer?
- Som et lite ressurssterkt land er det ingen tvil om at pinsebevegelsen i Norge henter mange impulser fra en stor verden som de senere årene har blitt mye mindre. Som jeg ser det har vi lært mye godt utenfra, og det vil vi fortsatt gjøre.
DAGEN
Planer for 2014
Dagen har spurt et lite knippe ledere i ulike posisjoner hvilke mål de har for 2014, hvordan de skal oppnå dem, hvilke utfordringer de ser, og hvilke impulser som vil påvirke deres organisasjon i år.
